De Competentie-Scan heeft allereerst tot doel u een, zo objectief mogelijk, beeld te bieden van uw persoonlijke gedragskenmerken en de te verwachten ontwikkelrichting voor deze specifieke kenmerken (zelfanalyse). Vragen hierbij kunnen zijn:
· Hoe functioneer ik als mens?
· Wat kan ik nog ontwikkelen?

Uitslagen en toelichting
Na het beantwoorden van alle vragen krijgt u een korte profielbeschrijving alsmede een grafische afbeelding die de uitslag van het onderzoek afbeeldt op acht onderscheidende assen. Elke as vertegenwoordigt een aantal competenties. Hoe u de afbeelding en de gegevens kunt interpreteren wordt beknopt in de toelichting beschreven.

Code en persoonlijke gegevens
De uitkomst van de Competentie-Scan wordt gekoppeld aan uw code opgeslagen in een database. Wij garanderen u dat in de database geen persoonlijke gegevens zullen worden opgeslagen.

Gebruiksaanwijzing
Bij de “eigenschappen-test” dient u het antwoord aan te klikken, dat het meest op u van toepassing is.

Bij de “waarden-test” geeft u bij de gegeven stelling aan in hoeverre u het er mee (on)eens bent.

Voer hieronder de code in die u heeft ontvangen van onze adviseur en klik dan op één van de testen. Na het afronden van de eerste test kunt u de tweede test maken.